3月6日，福州市卫生健康委员会、福州市人力资源和社会保障局、福建医科大学联合举办的“2022医路有你”福建医科大学专场招聘活动在福建医科大学举行。

让我们一起去现场看看吧！

此次活动旨在进一步做好福州市医疗卫生人才招聘引进工作，搭建用人单位与毕业生双向交流平台，促进我市卫生健康与高校毕业生对接交流。

据了解，本次活动作为今年首场医学卫生类专场招聘，共有43家卫生健康单位参加，其中市属医疗机构10家、县（市）区医疗机构24家、民营医疗机构9家。共提供843个岗位，其中博士68个、硕士307个、本科336个、专科122个、中专10个，面向福建医科大学2022届毕业生和未就业的往届毕业生。

活动现场设有少数民族学生就业服务点、政策咨询处、现场服务处等区域，为学生们提供高校毕业生就业创业优惠政策等各项问题的咨询服务，宣传引导同学们参加现场对接。

各个医院都在各自的招聘区域前展示出了介绍医院信息、相关岗位以及薪资待遇的海报，并在现场发放传单，吸引人才。

从岗位分布情况看，除了内科、外科、妇产科、儿科等传统岗位，心理科、康复科、信息技术等岗位同样急需紧缺。此外，基层医院对全科人才、公卫人才需求增加。

福州市第二医院的张副院长表示，今年市二医院为了吸引人才在薪资及生活待遇上都加大了力度。

记者在现场注意到，有不少同学停留在长乐区医院的咨询区前，仔细阅读着宣传海报。

据了解，为了留住人才，长乐区医院为研究生和本科生提供安家补助与购房补贴，并向非长乐生源提供租房补贴。对于有意向在长乐落户的学生，长乐区医院也会跟进他们的户口问题。

长乐区医院人事科的相关工作人员表示：“这些政策从2018年开始实施，执行效果还是很明显的。”

到场的同学们积极询问着各个医院的发展状况和岗位招聘计划，并踊跃投递简历。

面对数百个岗位机会，医学毕业生更看重哪些要素？福建医科大学医学检验专业的王同学表示，在了解各个医院的岗位信息时会综合考虑薪资待遇、距离等问题。

据统计，“2022医路有你”招聘活动现场对接874人次，达成初步意向298人次。

今天举办的招聘活动为福州市医疗卫生类今年首个专场招聘，接下来福州市卫健委将计划举办“医路有你”系列招聘活动，后续的招聘活动信息将会在“福州卫生健康”、各医疗卫生机构微信公众号发布，请大家关注，实时了解动态。

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